由中國領先的人力資源媒體-第一資源發起的中國人力資源業界的管理年會即“中國人力資源戰略&管理年會”自2008年至今，即將于2012年12月在上海隆重舉辦第五屆年會。屆時也將迎來第一資源成立5周年的重要時刻。

回首2008年第一屆年會在全球金融危機的陰霾中舉辦；
2009年第二屆年會探討走出危機的人力資源戰略；
2010年，第三屆年會聚焦應對新經濟環境的挑戰；
2011年，全球經濟環境變得日益復雜和多元，企業的管理者更深刻地理解了在“�！迸c“機”交融的市場中生存發展的哲學，并努力在處理和捕捉“�！迸c“機”的常態中推進組織管理的進步。

時至2012，全球經濟環境依舊不容樂觀，中國經濟發展整體趨緩不再是預期，而是實實在在的現實，它給30年高速發展的中國經濟一記警鐘，也讓企業經營者深刻地感受到，在經濟全球化、國內增速放緩、出口無力、人口紅利不再、人力成本持續攀升、市場競爭日益激烈的狀況下，“人力資源”即“第一資源”，人之管理也正面臨諸多考驗：
人才的吸引與保留已成為普遍難題；
Y一代呼喚更加透明、人性化的發展平臺；
人力資源管理更加強調與業務的融入與協同；
如何通過“發展人”來“發展組織”；
如何打造文化、傳承文化，讓“文化”這只無形手助力組織發展？

總之，我們相信人力資源管理唯有向著“創新、精益、人性化”的方向持續進步，才能幫助到組織將“人才智慧”轉化為“競爭力”！

2012年12月由第一資源主辦的第五屆中國人力資源戰略&管理年會將圍繞年度熱點及行業趨勢，誠邀業界知名機構代表和專家出席，共同回顧2012，展望2013，為廣大人力資源從業者奉獻一場年終智慧盛宴！

屆時，第四屆中國人力資源先鋒評選也將揭曉年度獲獎機構及個人獎項，“中國人力資源先鋒評選”是由第一資源首創并發起，旨在評選本年度最具行業推動力的人力資源服務商和人力資源管理者，表彰他們為中國人力資源管理進步做出的杰出貢獻并分享他們的成功和經驗。2012中國人力資源先鋒評選涉及的獎項包括：
1. 2012先鋒HR TOP10評選
2. 2012先鋒HR服務商TOP10評選
3. 2012先鋒HR團隊評選

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