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| 《商業評論》“破解變革免疫力”年度大師論壇 |
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| 會議介紹 |
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我們越來越懂得需要變革，但是又不理解什么阻礙了變革。就像開車，一邊踩了油門，一邊又踩了剎車。 我們身上究竟發生了什么事情呢？我們的組織究竟發生了什么事情呢？ 我們一直忽略了一個緯度——對成人發展的深刻理解。我們重視“領導力”，而忽視了發展和克服當前的極限和盲點的能力。 真正的發展是改變你操作系統本身，而不是簡單地增加知識儲備或行為技巧。
著名的變革大師、哈佛大學教授羅伯特•凱根 (Robert Kegan) 博士和麗莎•萊西 (Lisa Lahey) 博士就成人發展30年研究經驗總結出——“免疫X光片”，讓我們每個人看看內在的免疫體是什么？ 嘉賓介紹 羅伯特•凱根博士Dr. Robert Kegan是MINDS AT WORK的創始人和校長。他和他的合作伙伴麗薩•雷希，在過去的三十年中一直致力于幫助個人和企業實現發展的目標。他是《我們如何說才能改變我們的工作》（How the Way We Talk Can Change the Way We Work）和《變革為何這樣難》（Immunity to Change）的合著者，也是Gislason的組織領導杰出貢獻獎的獲得者。他在哈佛大學教育學院擔任成人教育和專業發展教授，他的研究和出版物（The Evolving Self 及 In Over Our Heads）在許多領域對成人的心理能力發展有著重大的影響，這些領域主要包括管理實踐，領導力研究以及組織學習。 麗薩•雷希博士是MINDS AT WORK的共同創始人和校長。她和她的合作伙伴羅伯特•凱根，在過去的三十年中幫助個人和企業實現目標。她同樣也是How the Way We Talk Can Change the Way We Work（Jossey-Bass）和變革免疫（哈佛商業出版社）的合著者。她是Gislason的組織領導杰出貢獻獎的獲得者。 她也是一個哈佛教育學院的教員，是The Guide to the Subject-Object Interview的作者，也是Change Leadership: A Practical Guide to Improving Our Schools的合著者。 如何收獲《破解變革免疫》的核心能力？ 上海： 高峰論壇：2012年9月4日下午 北京： 高峰論壇：2012年9月11日下午 澳門： 高峰論壇：2012年9月17日 語言：英文講解，中文同聲翻譯 價格：人民幣1,980/人；8800/公司(5人); 15800/公司(10人) 每張門票贈送6個月《商業評論》雜志，價值420元 報名和咨詢： 上海： 李先生 021-61197901-2156 13816930653 北京： 丁先生 010-85188577-2113 13911200241 岳先生 010-85188577-2115 13910997710 論壇時間和地址: 9月4日 • 上海 中歐國際工商管理學院上海演講廳 （上海浦東紅楓路699號） 9月11日 • 北京 中歐國際工商管理學院北京演講廳 （北京海淀區東北旺西路8號中關村軟件園20號樓） 權威推薦 張肇麟，翰瀾咨詢大中華CEO領導力、戰略與變革專家 我要向百忙中的人們推薦這個活動，因為它將向您揭示企業家們“瞎忙”的現實，并將指出從“瞎忙”走向明智、高效的途徑。 十幾年前彼得.圣吉在全球范圍掀起了在組織層面變革的熱情，一時間學習型組織風靡全球。凱根則三十年磨一劍，終于揭開深藏在個體層面的變革障礙！找到了導致野心、承諾、抱負最終落空的內在枷鎖。他們二人，一個是立足在復雜性、系統科學，一個是立足在微觀心理學和管理過程，二者的匯合實現了一種修煉的圓滿。 如果您對如何實現學習型組織還有困惑，或者如果您對學習型組織理論本身還有疑惑，凱根的確可以幫您解惑。如果您感興趣修煉企業家的“變革領導心法”，這正是時機！ 這次論壇更多采用互動的形式，結合體驗、互動、反思，使優秀的中國企業家能夠參與進來。這將十足是一 次感悟修煉之旅，其精彩紛呈堪可期待。我僅向中國內地正在擔任要務的企業家推薦這次活動。 吳曉莊博士，開疆公司聯合創始人兼CEO 創辦開疆公司以來只為實現一個使命：把全球最優秀的管理思想介紹給中國最具潛質、最有抱負、最優秀的企業家和企業領導者�？缭酱笱蟮墓ぷ鹘洑v，讓我認識到這個橋梁的重要意義。我以虔誠的心，專業的態度，澄明的使命感為此工作了二十余年。我從獲得成長的企業家身上體驗到了自己的成就感，更看到了新一代的希望和成長！ 著名的變革大師，哈佛大學教授羅伯特•凱根（Robert Kegan）博士和莉莎•萊西（Lisa Lahey）博士受開疆公司邀請首次來華訪問并帶來了三十年的研究成果—《破解變革免疫》，我感到十分榮幸。我也感謝為此做出貢獻和付出辛勞的同事和中美兩地的朋友。 這些年中國的發展成就吸引了世界上最重要的人物的矚目，中國的企業家此刻也是最需要了解和吸收來自世界的最先進的個人和組織變革領域的精華和成果。凱根是領導與變革領域最具影響力的人物之一，我毫不懷疑他將帶給我們的震撼和啟發。 茅博勵博士，開疆公司聯合創始人 哈佛大學教授羅伯特•凱根博士和哈佛變革領導力研究所主席莉莎•萊西的到來令人激動！這是一次難得的中西交流與學習機會！ 凱根教授在個人發展和克服變革阻力方面的研究為他贏得了崇高的國際聲譽！他與彼得•圣吉( Peter M. Senge ), 華倫•班尼斯( Warren Bennis )和 埃德加•沙因( Edgar H. Schein )同為吉斯拉森高級管理人員領導力杰出貢獻獎的獲得者。凱根和萊西在推動個人和組織變革動力方面的突破性發現得到了廣泛的認可。 他們將其編著成為《變革為何這樣難？》一書，并在世界各地同商界，政府和教育組織的高級領導人進行研討會。我非常期待您能夠加入這個有趣且有益的論壇。對于處在快速發展的中國環境下，每天都在經歷著變革的中國企業家來說，這是難得的學習、切磋機會！ |
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| 參會方式 |
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會議信息發布 馮燁 女士 Tel: (8621) 3223 0513-807 Fax: (8621) 6380 8109-13 E-mail: ye.feng@tophr.net |
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