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| 2012-4-26 |
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隨著2006 年Google 公司首次提出“云計算”的概念，近年來云手機、云電視、云平臺等基于云計算應用的產品及服務開始步入我們的生活，并體現出靈活、便捷、高效、整合的顯著特性，同時提供便利友好的用戶體驗。不僅在大眾消費市場，云計算也開始滲透至企業人力資源招聘領域——“云招聘”應運而生。云招聘和傳統招聘有和不同?能否化解企業來自招聘過程中的挑戰?近日由亞洲領先的整體招聘解決服務提供商——科銳國際和國內最早提供基于云計算模式的在線招聘選拔解決方案供應商——大易科技聯合在滬舉辦的“云招聘：2012 招聘管理變革新趨勢論壇”聚焦討論了上述議題，近400 位跨國公司及本土知名企業人力資源管理者積極參與論壇并進行了深入探討。
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