8月8日，東浩蘭生上海外服煥新升級的健康管理中心正式啟用。重新裝修的健康管理中心(上海外服門診部有限公司)地處新天地黃金商圈，占地面積約2550平方米，可為企業員工提供健康體檢、特色專家門診、全科保健門診、齒科美學、預防接種、膏方服務、推拿理療、隨隊醫療、白領養生類主題課程、健康培訓及健康促進教育等豐富的健康保健服務。
上海外服健康管理中心成立于2006年，是人力資源行業唯一一家自營設立的健康管理中心，累計體檢142萬人次。此次煥新升級不僅體現在環境、設備等硬件設施上，更體現在服務、理念等軟件能力上。
本著“以人為本”的理念，上海外服健康管理中心在重新設計與裝修的過程中，充分考慮了醫學衛生、隱私保護、舒適體驗等多重因素。煥新后的健康管理中心設有醫療部、體檢部、預防接種部、檢驗部、齒科美學5大醫療區域共15個科室。男女分區、各科分室、醫檢獨立的設計，既充分滿足了受檢者的隱私需求，又有效保護健康人群病菌侵擾。溫馨的裝修風格、有序的體檢流程、親切的導醫服務，更營造了輕松愜意的體檢環境。
為提高體檢質量，上海外服健康管理中心專門對標滬上三甲醫院，最新引進了64排飛利浦CT、HOLOGIC乳腺鉬靶機（用于早期發現乳腺疾�。�、RIMED經顱多普勒（用于預測近期中風風險）、HEADWAY C13尿素呼氣測定（用于檢測幽門螺桿菌）、INBODY 體脂分析儀、HITACHI X射線骨密度儀等一大批行業先進的大型醫療設備。其中，許多設備都具有掃描速度快、圖像清晰度高、輻射劑量低等優點，既有助于醫生準確判斷，又免除了受檢者的后顧之憂。
上海外服健康管理中心還匯聚了眾多來自三甲醫院的醫學專家。通過多年來對白領員工健康狀況、生活習慣的持續跟蹤和大數據分析，上海外服健康管理中心還推出了最貼合白領需要的體檢套餐。目前，共有6種不同內容的體檢套餐，方便企業根據自身員工年齡層次、行業特點、崗位性質等實際情況進行靈活、多元的組合與選用。在使用人數較多的基礎套餐中，中心專門針對白領多發疾病，以及久坐不動、飲食不當、用眼過度、生活不規律等亞健康問題，新增了CT胸片幽門螺桿菌呼氣試驗、乳腺鉬靶、經顱多普勒（TCD）、體脂分析、X射線骨密度等等體檢項目，更加有的放矢地“把脈”白領健康。
此外，上海外服健康管理中心還積極探索全國化、平臺化服務，以滿足企業日益提高的健康管理需求。截止目前，上海外服的醫療服務網絡已覆蓋全國1711家公立醫院、全球894家高端醫院，通過與全國五家知名連鎖體檢品牌的戰略合作，在全國165個城市設立了420家體檢網點，可在全國范圍內提供高品質體檢服務。根據上海外服健康管理中心總經理陸璇介紹，中心正在積極打造“互聯網+醫院+健康管理”的醫療云平臺，進一步打通線上與線下服務。未來，上海外服健康管理中心還將以遠程醫療、特色診室、中醫美容、VR/AR醫療、健康飲食等其他健康產業新服務為核心構筑“健康生態圈”，向互聯網醫療行業轉型升級。
關于上海外服（集團）有限公司
上海外服（集團）有限公司（簡稱“上海外服”，英文簡稱“FSG”）成立于1984年，隸屬于東浩蘭生（集團）有限公司。集成35年的豐富實踐和專業底蘊，上海外服以獨具特色的“咨詢+技術+外包”的服務模式，為各類企業提供融合本土智慧和全球視野的全方位人力資源解決方案，形成了人事管理、薪酬福利、招聘及靈活用工和業務外包等四項主營業務。
上海外服在全國擁有150個直屬分支機構和438個服務網點，為全國35,000余家企業的230萬名雇員提供專業、高效的人力資源服務，超過85%的世界500強企業選擇了上海外服的服務。上海外服與全球領先機構深度合作，搭建亞太地區人力資本配置服務平臺，目前服務網絡已經覆蓋日本、新加坡、馬來西亞、越南、泰國、韓國、菲律賓、越南、香港、臺灣、澳門等10余個國家和地區。
2018年，上海外服的營業收入和市場占有率均列行業第一。上海外服所屬東浩蘭生集團位列2018中國企業500強第125位、中國服務業企業500強第54位，持續領跑中國人力資源服務行業。在國家人社部發布的《中國人力資源服務業發展報告》中，上海外服位列中國企業500強人力資源服務企業首位。上海外服現為中國對外服務工作行業協會執行會長單位、中國人才交流協會副會長單位、上海人才服務行業協會會長單位。
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