第114個“三八”國際婦女節正逢2024年全國兩會召開之際，女性權益保護議題再次成為全國矚目的焦點。全國人大代表及全國政協委員紛紛呼吁加強女職工權益保障，體現國家及社會對于女性員工的保護與關懷。如何幫助女性員工實現自我價值，向社會女性群體傳遞正能量，也是企業需要思考和解決的問題。

    作為致力于傳遞美好理念的品牌，在“三八”國際婦女節來臨之際，名創優品以“她優力-粉她”為主題打造一系列特色活動，鼓勵更多女性員工敢于超越定義、突破界限，以熱愛自我的態度擁抱美好生活。

    3月5日，名創優品執行副總裁兼首席產品官竇娜與知名心理學教授田麗麗，圍繞“熱愛與成長”主題展開了一場沙龍對話，共同分享作為女性在職場奮斗追夢的故事，傳遞出新一代精英女性的影響力。

    聚焦“長期主義”，以熱愛與成長書寫人生

    在沙龍對話中，作為名創優品初創團隊的一員，竇娜站在集團“十年筑夢-超級長期主義獎”得獎者的視角，回顧了自己與集團共同成長的心路歷程。竇娜表示：“名創優品的包容度很高，能夠提供足夠的空間和機會給年輕人去施展才華。名創優品為我的發展提供了很好的平臺，這也是我堅持和公司奮斗至今的重要原因。”

    據了解，從創立之初，竇娜深入參與名創優品的產品開發、運營、IP聯名等多種項目、不同職能，打造出眾多億級爆品，逐步成長為名創優品商品負責人，成為無數職場女性的榜樣。名創優品十周年年會上，竇娜獲得“十年筑夢-超級長期主義獎”，讓人看到名創優品員工堅持長期主義的縮影，也讓人感受到新時代獨立女性在推動社會高質量發展時所釋放出的“她力量”。

    名創優品集團執行副總裁兼首席產品官 竇娜

    同時，竇娜作為深耕職場多年的“她優力”代表，也以過來人的身份對初入職場的年輕女性提供了兩點建議：第一，要時刻保持準備著的狀態，只有這樣才能抓住工作中的機會；第二，要不斷對自己提要求和立目標，并一步步去實現。竇娜與眾人分享個人經驗時表示，她每年都會把目標寫在夢想板上，讓目標更聚焦和具象，同時也能更好地鼓勵自己。

    針對女性職場焦慮問題，本場沙龍特邀心理學家田麗麗教授帶來“女性自我成長，釋放她力量”主題講座，田教授從自我認識、自我提升、自我成長等角度科普了當代職業女性應當如何緩解焦慮，發現自身價值。

    在講座分享中，田麗麗教授表示不少職業女性會因為家庭、工作難以平衡以及獨立自我喪失而產生焦慮，這都屬于正�，F象，需要通過“自信、從容、坦誠、開放”的心態去看待事情，釋放“她力量”，這也與名創優品所倡導的企業文化價值觀相契合。名創優品集團董事會主席兼首席執行官葉國富曾在公開采訪中表示，“簡單、陽光、講真話，熱情、高效、敢擔當”是名創優品的企業文化價值觀。

    竇娜在與田麗麗教授的對話中談到，企業文化對人的影響是一生的。正是在名創優品開放包容、講求實干的價值觀引領下，竇娜形成了專注、理性、務實的做事風格，為其職場“她優力"的累積奠定基礎。

    致敬全球“她優力”，以“粉她”狂歡展現女性價值關懷

    品牌十年發展歷程中，名創女性所凝聚的“她優力”推動名創優品不斷發展壯大，在世界舞臺上展示中國品牌的強勁勢能。據悉，名創優品集團總部女性員工占比62%，其中經理級以上的女性管理者占比50%，全球高管女性占比近40%，遠高于行業平均水平。

    成立多年以來，名創優品一直致力于為女性構建多元平等的發展空間，同時注重員工關懷，助力職場女性的進階成長。公司內部設置健身房、瑜伽室、按摩室、母嬰室、食堂孕媽專座等一系列貼心福利及配套設施，以滿足員工對工作生活平衡的需求，極大程度提高員工的歸屬感。。

    去年，名創優品與熱門IP芭比的聯名在年輕人當中掀起一波“粉色風暴”。芭比身上“獨立、真我、做自己”的標簽與名創優品女性所彰顯的“她優力”十分契合。名創優品全方位洞悉芭比IP的價值，將芭比的內核理念融入產品設計中，以大膽明艷的色彩鼓勵每一位女性消費者勇敢嘗試，成為自己想成為的任何人。

    今年“三八”婦女節，名創優品還將“粉色風暴”延伸到集團總部，以“粉她”為主題，向優秀的標桿女性致敬，并在集團打造粉色氛圍快閃，從女性需求出發，開展美食節、皮膚科+齒科義診、咖啡手作課堂等一系列活動，盡可能地關懷到每位女性員工的身心健康和情感需要。更有名創舞蹈俱樂部快閃獻舞，向現場的女員工送上鮮花。值得一提的是，此次活動還邀請了星巴克聽障咖啡大師到場，為員工帶來一場“將心注入”手語咖啡課，鼓勵職場女性做人生的大女主，“啡”你莫屬。

    目前，名創優品已經進駐了107個國家，擁有超過6100家門店，在邁向全球化“超級品牌”的路上，除了向全球消費者傳遞開心生活理念以外，名創優品也希望不斷提升員工的幸福感和獲得感。憑借平等包容的企業文化、年輕開放的工作氛圍、激勵員工的薪酬福利、前景廣闊的學習成長空間，名創優品已逐漸成為年輕人向往的“開心大廠”，源源不斷地吸引著全球優質人才加入。