2024年10月18日，上海——SAP SuccessFactors Employee Central Payroll（ECP）員工中心薪酬核算解決方案正式落地中國數據中心，標志著SAP SuccessFactors（HR云）在華產品組合的進一步完善。該方案將助力中國企業優化人力資源戰略，提高員工滿意度，加速應對市場變革。

SAP全球副總裁、SAP大中華區首席業務官駱才（Michael Locher-Tjoa）表示：“ECP在中國的落地，是SAP始終致力于為中國企業提供全球領先的創新云解決方案，推動數字化轉型的重要舉措之一。未來，我們將繼續帶來更多智能的、靈活的云解決方案，加速中國企業的云端部署，助力其實現更大的商業成功。”

SAP SuccessFactors ECP是全球最強大的云端薪資核算方案之一，專為應對復雜薪酬場景設計，具有高度的靈活性和適應性，且安全可靠，能夠滿足不同行業、國家及監管要求。無論企業規模如何， ECP都能提供定制化的解決方案，確保薪酬計算的準確性和一致性，為企業的長期發展提供堅實保障。

ECP目前覆蓋了56個國家/地區的薪酬版本，已在全球范圍內被廣泛采用，共有超過1億名員工通過SAP Payroll引擎核算工資，具有強大的全球適用性與本地化能力。

SAP正在積極引入和應用商業AI技術，以進一步提升薪酬處理的智能化和效率，自動化許多復雜任務，減少人為錯誤，提高整體處理速度和準確性。例如，員工能夠輕松查詢工資單，獲取關鍵數據和薪酬信息，從而減少HR部門或共享服務中心的工單數量。