隨著信息技術的不斷發展，e-HR已經逐漸成為企業整合人力資源管理流程，提高企業管理效率以及提升市場競爭力必不可少的工具。

中山市創源電子有限公司(以下簡稱“中山創源”)在HR信息化時代到來之際，戰略性地將目光距焦在e-HR項目上。2012年3月，通過對eHR供應商的嚴格挑選，中山創源與萬古科技正式簽約，雙方攜手進行人力資源管理信息化項目的建設。

中山創源自2000年成立以來，一直致力于研發、生產和銷售家庭健康電子產品，經過多年努力，公司已成為歐洲、美國、日本等發達國家知名醫療品牌主要供應商。中山創源是當地龍頭企業、納稅大戶，該公司生產的產品在市場上享有較高的品牌知名度。隨著企業市場的不斷開拓，公司人員規模急速擴張，人力資源信息化成為中山創源提升管理效率、優化人才資源配置的必經之路。2011年底，中山創源啟動e-HR項目，在了解多家eHR供應商提供的產品與服務之后，中山創源選型負責人歐總稱：“萬古科技憑借成熟完善的產品功能、優質可靠的售后服務、經驗豐富的實施團隊以及良好的行業口碑，贏得了我司管理層的一致認可。”

作為國內專業人力資源信息化服務提供商，萬古科技具備豐富的制造業人力資源信息化實施經驗，此次與中山創源的合作除了引入基本的人力資源管理模塊外，還將為中山創源搭建一個面向全員的績效管理平臺，幫助中山創源全面優化HR管理流程，減少HR日常工作量，節省人工成本，并有效地為企業戰略發展提供數據支持。