本次論壇作為第一資源打造的年度最高規格峰會。主辦方第一資源希望借本次論壇，更好搭建高端優質交流平臺，推動廣大企業和人力資源精英深度互動、合作共贏。本次年會旨在為中國人力資源從業者們提供具前瞻性的管理理念分享和最新實踐探討的平臺，為行業精英提供了解人力資源管理的新趨勢和新技術的機會。增進交流推動進步，通過邀請國際頂尖人力資源機構高層管理者、跨國及本土企業優秀人力資源精英共同對話，以增進經驗交流，推動行業進步。

2015中國人力資源外包論壇（第七屆）以“新挑戰 新機遇”為主題，由任仕達中國市場、傳播暨公共事務總監 孫海寧 先生主持該論壇。萬寶盛華集團董事總經理張錦榮先生、泰科電子寬帶網絡事業部大中華區人力資源總監楊磊先生、佩琪集團創始人、總裁張東進先生、51社保網創始人兼CEO余清泉先生、銳仕方達獵頭創始人兼CEO黃小平先生，分別帶來“生產性服務業助推經濟轉型”、“從勞務派遣到人力外包”、“基于云平臺的HR外包服務助力勞務派遣成功轉型”、“互聯網社保服務之道”、“人力資源公司營收上億的創業之道”五大主題演講。

2015中國人力資源新技術論壇（第二屆）以“HR的‘云未來‘”為主題，由大易科技副總裁 馮志明先生主持本次論壇。磐哲科技市場總監 張海躍先生、復星集團人力資源總監 孫逸飛先生、嘉揚首席技術總監 楊偉江先生、平安養老保險股份有限公司人力資源部績效培訓總監楊金勇先生 ，分別帶來“云時代人力資源技術變革”、“技術驅動招聘和雇主品牌-復星集團的實踐”、“云時代下的eHR發展趨勢”、“平安集團基于移動互聯的人才培養創新分享”主題演講。

2015中國培訓經理人年會（第三屆）以“‘培訓力’成就‘競爭力’為主題”，由晟仕咨詢Sense Consulting CEO王憶民先生 主持本次論壇。奇華頓日用香精香料（上海）有限公司董事長&總經理 大中國/南韓人力資源總監葉文玉女士、萬達商業人力資源部副總經理齊超宇先生，倍智咨詢總監、產品總監賈超先生、北森睿正副總經理吳憂女士 ，鳳慶糖業集團人力資源資源副總裁莫孫誠先生，帶來主題演講“能量管理”、“萬達人才培訓實踐分享”、“互聯網時代下測評技術在人才培養中的應用”、“人才雙引擎”、“五級領導力”。

2015招聘趨勢年會（第二屆）以“打贏‘人才爭奪戰‘”為主題，由歐孚視聘創始人、博爾捷集團董事長侯正宇先生 主持本次論壇。太和鼎信運營總監張宇先生，協鑫（集團）控股有限公司助理副總裁、協鑫大學常務副校長朱坤先生，科銳國際招聘流程外包業務總監李華先生 、新新貸副總裁屈輝女士，歐孚視聘創始人、博爾捷集團董事長侯正宇先生 ，分別帶來“互聯網+時代下的雇傭風險管理”、“互聯網+時代下的才戰略管理”、“通過RPO模式高效獲取人才”、“新時代的招聘全流程管控”、“招聘，真快樂！”主題演講。

2015薪酬福利論壇（第三屆）以“讓‘薪‘情更好”為主題，由第一資源銷售總監鄭榮超先生主持本次論壇。太和顧問合伙人蔡竑先生 、邁圖人力資源總監郭宏偉先生、中國四達國際經濟技術合作有限公司副總裁 李洪斌先生 、北森產品副總裁 PPS事業部總經理魏立剛先生、微創醫療器械人力資源副總裁劉琴琴女士 ，分別帶來“經濟下行時代下的薪酬數據調研及應對”、“多彩的薪酬激勵”、“如何使用互聯網saas模式進行薪酬福利激勵”、“互聯網時代下的績效管理創新”、“薪酬預算管理”五大主題演講。

2015人力資源服務創新公司論壇（首屆）以“新公司‘武林會‘”為主題，由《第一資源》主編畢蕾女士 主持本次論壇。探鹿聯合創始人兼COO孟廣先生 、理才網副總裁龔銘先生 、喬布簡歷創始人&CEO馬曉先生 、職業夢聯合創始人兼CEO黃海先生、找蘿卜聯合創始人&市場副總裁羅經緯先生 帶來主題演講“自由的就業和彈性的用工”、“人力資源SaaS的黃金時代”、“移動互聯網給校園招聘帶來的新機會”、“重構金融人才生態圈”、“觸手可及，玩轉不徹底的招聘時代”。創新公司的創始人們演講生動活潑，贏得陣陣掌聲。

為期一天的第一資源年會活動中，共呈現了高質高效的八場主題論壇和年度先鋒評選頒獎儀式，贏得了在場嘉賓的大力認可，其價值性不言而喻。

此次活動感謝韜�；輴�、開弈集團、萬寶盛華集團職場教育WOWtalk、嘉揚、北森云計算、中智關愛通、磐哲科技、太和顧問、科銳國際、睿正咨詢、太和鼎信、倍智測聘、BRecruit、文鼎集團、51社保、愛康國賓、谷露軟件、銳仕方達、中智薪酬、佩琪集團、東浩人力資源、集聘科技、歐孚視聘、RISQ GRoup、易才集團、天天果園、泛亞人力、昱勝人力、中國四達、虹橋富力中心大力支持，感謝戰略合作機構超級獵手，獵聘網、HR會議網、寧夏人力資源協會、廣西人力資源協會共同精心打造。同時感謝禮品贊助酒仙網、艾禾美、貝拉意大利、焙樂思、紅果、6點到、有禮吖以及媒體支持組織人事報、上海金融報、商業評論、時代報、美通社、東方財富網、培訓雜志。