曾就職于世界500強企業，作為微貸網人力資源體系的打造者，從零開始搭建了微貸網的人力資源體系和團隊。

80后女青年，擅長招聘、培訓和員工關系，在工作中，提倡以業務的視角來做HR，給業務帶來價值的人力資源管理理念。

人力資源碩士畢業，二級人力資源師，大型中外合資公司近10年招聘經驗，具有大型校園招聘負責人經驗，先后負責挖財的校園招聘和組織發展。

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