11月9日，萬寶盛華集團參加了“2017中國人力資源服務展”。萬寶盛華集團旗下招聘流程外包事業部全國總監David Qian先生和萬寶盛華集團旗下睿仕管理大中華區職業管理咨詢副總裁Sandy Wong女士在現場發表精彩演講。行業專家齊聚一堂，互相交流、加深了解，讓參展者在第一時間獲悉新技術、新服務、新產品和解決方案、最佳實踐以及行業發展的新趨勢等。 

 

 

 

        David Qian先生發表題為“復活吧，企業人才庫——談如何復活你塵封已久的企業人才庫”演講。他從工作實際案例切入，包括企業人才庫現存候選人簡歷信息陳舊、內容不完整等問題，導致企業HR無法及時推薦合適職位，以及與企業用人部門溝通障礙問題。

 

        隨后，他以自己的實踐經驗，分享企業用人需求的典型案例，介紹萬寶盛華集團為企業客戶打造的定制化解決方案，從而幫助企業有效降低招聘流程中產生的時間成本和管理成本，加強企業的競爭優勢，提高運營效率。

 

 

 

Sandy Wong女士發表題為“辭退員工還能做到雙贏嗎？”演講。在演講中，她以多年咨詢工作經驗分享了企業組織辭退員工合理流程以及注意事項，以及職業轉移服務能夠發揮的作用及效果，從而降低企業組織辭退員工對企業與個人造成的負面影響。借力組織構架轉變的計劃與實施，睿仕管理通過退職面談、流程管控、風險預防、實時報告等專業服務流程，協助企業順利轉換人力資源和削減崗位，高效管理人力資源。睿仕管理專業的職業轉移服務助力企業人才從容應對改變，通過職業轉移，積極把握新機會，勝任新角色，發展新職業。 

 

 

 

        萬寶盛華集團招聘流程外包事業部服務擁有優質的招聘體驗、豐富的實戰經驗、滿意的招聘結果以及強大的人才庫積累。使用全周期、一站式和崗位批量精準聘用的服務，高效優化招聘流程，降低成本及運營風險，提升雇主品牌。注重服務過程中客戶的實際感受和反饋是再次合作率超過90%的關鍵所在。豐富的跨行業跨地區服務實操經驗，以及迅速響應突發性需求，使得大多數客戶合作超過3年以上，成為客戶名副其實的最信賴的合作伙伴。 

 

 

        作為全球職業管理專家，萬寶盛華旗下睿仕管理為企業提供專業的職業管理、領導力發展服務、人才測評和職業轉移服務，攜手國際權威機構精準測查高階及新生代人才內在訴求及群體特征，幫助企業和員工量身定制發展規劃。職業管理方面，睿仕管理借力RightEverywhere®職涯教練與網上職業平臺驅動雇員自我延展承擔更多職責、搭建具備專業精進及領導潛質的后備軍團、強化組織及團隊承諾，重塑雇員自我成長及發展正向路徑，助力企業贏取新生代人才爭奪戰，實現商業成功。

 

        萬寶盛華集團大中華

 

        1997年，萬寶盛華服務啟航香港、臺灣，2000年，成立上海辦公室，依托旗下四大品牌 ManpowerGroup® Solutions、Experis®、Manpower®、Right Management® ，逾20座直營城市1,500名專業服務人員提供人力資源服務。2015年，萬寶盛華戰略聯盟中信產業基金，大中華總部落地上海，攜領兩岸三地服務覆蓋百余城市逾萬家企業。持續20年，我們始終秉承“以人為本、以識為器、創新為行”價值觀，在科技變革、經濟放緩、政策更迭等迅速變化的人智時代，憑借招聘、用工服務、人才管理及職業發展等企業及人才綜合解決方案，屢獲業界廣泛贊譽，兩屆斬獲“亞太人力資源領軍企業”及“大中華區人力資源機構客戶滿意度大獎”。