本報訊 已公布2009年財報的57家券商相關財務指標顯示，2009年末行業應付職工薪酬在2008年末基礎上增長三成，同時也超過2007年7.7個百分點。不過，國內券商去年的成本控制意識同時也在大幅增強。

　　統計同時顯示，截至2009年末，券商整體行業應付職工薪酬大幅提升。已公布2009年財報的57家券商平均每家應付職工薪酬為3.34億元，和2008年末平均每家應付職工薪酬2.44億元相比，上浮33%；與2007年末平均每家應付職工薪酬3.1億元相比，則提升了7.7%。業內人士指出，這表明券商已越發重視人才價值。

　　與此同時，WIND數據表明，行業成本收入比率(營業支出占營業收入的比例)從2008年的62.57%下降至2009年的45.67%，下降幅度達27%。不少中小券商的成本收入比下降尤為明顯。如：東莞證券成本收入比從2008年的87%下降至2009年的33%，降幅高57%；中原證券降幅達121.08%；恒泰證券降幅達109.25%；國聯證券降幅達103.6%。(游蕓蕓)