人力資源社會保障部副部長、國家公務員局副局長楊士秋日前指出，今年我國將大力加強基層公務員隊伍建設。

　　據了解，目前工作在縣級以下基層的公務員占全國公務員隊伍總數的60%左右，是我國公務員隊伍的主體。

　　楊士秋指出，加強基層公務員隊伍建設，對于提高我國公務員隊伍的整體素質，推動我國經濟社會的科學發展，鞏固黨的執政基礎，都具有重要的基礎性作用。

　　今年，國家公務員局將會同有關部門研究提出加強基層公務員隊伍建設的政策建議，切實解決當前基層公務員隊伍建設中面臨的突出問題。同時，探索建立來自基層一線的公務員培養選拔鏈，形成高素質優秀人才到縣鄉基層去、上級機關公務員從縣鄉基層來的良好局面。

　　據介紹，今年我國將以縣區、鄉鎮、街道和一線執法部門為重點，加強基層公務員教育培訓。

　　“通過這些措施，國家公務員局力求在建立面向基層的公務員選用制度、拓展職業發展空間、提高素質、健全體現科學發展觀和正確政績觀的考核機制、加強監督和管理等方面取得實效。”楊士秋說。