（北京，2011年8月2日）— Kronos 公司近日宣布為香港海洋公園成功實施上線Kronos® 時間和考勤以及自動化的智能排班解決方案。幫助香港海洋公園更精確地追蹤員工時間，同時根據員工技能、職位、可用性和排班政策等進行自動化的合理排班及休假管理，從而控制人工成本，最小化合規風險并提高勞動力生產率，為不斷增長的來港游客提供更優質的服務。

近年來香港海洋公園游客量不斷攀升，香港海洋公園對用工的需求也連年增加。以前，香港海洋公園的人力資源部門對包括考勤在內的用工數據往往基于手工操作流程；而日益復雜的排班計劃也成為人力資源部門的一大挑戰。應用了Kronos勞動力管理解決方案后，實現了對于海洋公園7大園區的2500名全職員工、兼職和臨時雇員的工作數據精確實時的追蹤，以及根據具體員工的職位、可用性、技能和排班政策等的自動化排班，根據規則自動處理復雜的休假請求，包括公共和法定假日的累計，調休，補貼等，幫助最小化合規風險，特別是按照香港的法律要求, 包括新近出臺的香港最低工資法案的合規。從而提高了管理者和員工工作效率，節約了不必要的用工成本，也提高了員工對企業權利的認知度，使得香港海洋公園從經理到一線員工都能把更多的時間放在為客戶提供更優質服務上。

Kronos公司大中國區總經理麥大偉表示：“香港海洋公園曾是一代人兒時的夢想�，F在，它已成為全亞洲人氣最旺的景區之一。我們的勞動力管理解決方案幫助香港海洋公園控制勞動力成本，降低合規風險，提高時間與考勤以及排班流程的標準化和自動化，明晰了員工的工作時長、假勤責任，幫助香港海洋公園有效提高了管理水平�，F在在香港海洋公園，游客可以享受到更高質量的服務。”

香港海洋公園的人力資源執行總監何勉義(Brian Ho)說：“海洋公園的游客流量今年來逐漸上升，我們對員工的需求也越來越大。2500名員工每日的排班，假期的累計、調休、薪酬、福利等，如果僅憑手工操作，不僅成本高昂、容易出錯，而且大量地占用了HR管理時間。Kronos實現了勞動力相關流程的完全自動化，特別是他們提供的高級報表，讓我們更輕松地實現既定目標�，F在，包括時間和考勤、優化排班在內的Kronos勞動力管理方案已讓公園的各項工作變得井井有條。”
 

關于香港海洋公園
海洋公園位于香港島南面，占地超過87萬平方米，共分為山上、山下以及大樹灣三大景區，為游客提供多元化的世界級海洋主題景點和刺激機動游戲，是一個深受歡迎的教育主題公園。海洋公園由海洋公園公司管理，為一間非牟利機構，致力以合理的收費，提供娛樂、教育、保育并重的精彩體驗。

多年以來，海洋公園一直與時并進，不斷革新，務求為大眾提供優質的體驗，并成功晉身為本地及海外游客 最喜愛的景點之一。過去30多年，海洋公園合共招待超過1億名游客，每年服務人次達500萬。2009-2010年度，香港海洋公園共接納510萬游客，，成為全球第16大主題公園。2006年，海洋公園更被福布斯網站選為全球10大 最受歡迎的主題公園之一，其后再于2007年被Forbes Traveler公布為全球50大最多游客到訪的景點。
 

關于克羅諾思（Kronos）
Kronos公司是全球最大的勞動力管理解決方案提供商和第三大人力資本管理軟件廠商，旨在幫助全球企業控制人工成本、最小化合規風險以及提升勞動力生產率。Kronos為遍布世界60多個國家和地區的數萬客戶提供服務。財富1000強中超過半數的企業應用了Kronos的時間和考勤、排班優化、缺勤管理以及勞動力分析應用系統。了解Kronos方便易用的解決方案如何為企業提供獨一無二的完全自動化和高質量信息管理，請訪問www.kronos.cn。